Francesco Cataldo
descrizione del profilo
Le risorse umane sono il cuore dell'attività Seven, è quindi necessaria, per il Direttore HR, la capacità di operare efficacemente in team, sia come leader che come membro del gruppo, ottima flessibilità nel gestire una pluralità di impegni e scadenze. La sua area di competenza è l'amministrazione del personale, con particolare focus sulla gestione contrattualistica degli accordi tra persona ed azienda.